Asignar una actividad de desempeño a una organización o puesto

Actualizado en 26 Apr 2022
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Después de crear una actividad de desempeño y agregar su contenido, está listo para asignar la actividad de desempeño a los usuarios.

Puede asignar una actividad de desempeño a puestos u organizaciones específicos siguiendo estos pasos:

Vaya al menú de acceso rápido Gestión de > actividades.
Haga clic en la actividad a la que desea asignar usuarios.
En la ficha Asignaciones, haga clic en Asignar usuarios.
Seleccione Puesto u Organización de la lista desplegable.
Seleccione el/los puesto(s) u organización(es) que desea asignar marcando la casilla delante de ellos. Puede seleccionar cualquier número de puestos u organizaciones.
Haga clic en Añadir .

Sus selecciones ahora se mostrarán en la pestaña Asignaciones.

Puede agregar o eliminar puestos y organizaciones libremente una vez que la actividad esté activa (es decir, se haya activado).

Puede editar sus puestos y organizaciones después de asignarlos a una actividad de desempeño. Si se elimina un puesto u organización, las instancias de sujeto y participante que se hayan creado no se verán afectadas. Si se elimina un usuario del puesto u organización con una actividad de desempeño asignada, no se crearán nuevas instancias.

Un usuario solo se puede asignar una vez, es decir, si aparece en varias organizaciones o puestos asignados, aún se le asigna una sola vez a una actividad de desempeño.

Próximos pasos

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