- 09 Feb 2024
- 1 Minuto para leer
Resúmenes de competencias
- Actualizado en 09 Feb 2024
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Puedes ver las páginas de resumen de tus competencias en el menú de acceso rápido > Competencias, seleccionando un marco de competencia, luego seleccionando una competencia.
La página de resumen de competencias muestra la siguiente información sobre la competencia seleccionada:
Campo | Descripción |
---|---|
Nombre completo | El nombre completo de la competencia. |
Número de id. | El número de ID único de la competencia. |
Tipo | El tipo asociado con la competencia. |
Descripción | Un breve resumen o detalles adicionales sobre la competencia. |
Disponibilidad para la creación de asignaciones | Esto muestra quién puede asignar la competencia seleccionada. Esto se puede configurar para Usuarios que pueden autoasignarse, Usuarios que pueden asignar a otros, ambos de los anteriores o solo Administradores del sitio. |
Cursos vinculados
La página de resumen muestra todos los cursos vinculados a la competencia seleccionada. La lista indica qué cursos vinculados son obligatorios para obtener la competencia (si se utilizan competencias en planes de aprendizaje) y cuáles son opcionales.
Puedes seleccionar un curso vinculado para ver su página de cursos y editar los cursos vinculados seleccionando el ícono de edición () en la esquina superior derecha si tienes los permisos adecuados.
Rutas de logros (Totara Perform solamente)
Si tienes Totara Perform, la página de resumen de competencias muestra todos los posibles caminos de logros para obtener la competencia, incluidas las escalas y los roles asociados capaces de calificar en estas escalas. El cálculo de la calificación general se muestra en la parte superior de esta sección; esto se puede establecer en Más alto o Priorizado.
Si tienes los permisos adecuados, puedes editar las rutas de logros para la competencia seleccionando el ícono de lápiz () en la esquina superior derecha.
The Totara Academy has a whole course dedicated to using Competencies in Totara. Here you can learn more on how to use competencies, see best practice, and give it a go yourself.
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