Cuando las metas de Totara estén habilitadas, se otorgarán varias capacidades a los roles de Usuario Autenticado y Gerente de Personal para permitirles gestionar sus metas.
Por defecto, los participantes que no sean el Asunto y el Gerente en una actividad de desempeño solo pueden ver las metas de las actividades. No pueden acceder al panel de detalles de la meta ni seleccionar metas para revisar o actualizar el progreso de la meta, a menos que a los usuarios autenticados se les otorguen los mismos permisos y capacidades que a los gerentes de personal (ver la tabla a continuación).
| Capacidad | Descripción | Notas: |
|---|---|---|
| Crear/editar/eliminar propio gol desempeño/meta:administrarmetaspersonales propias | Permite a los usuarios crear, editar y eliminar sus propias metas de Totara. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Usuario autenticado. |
| Crear/editar/eliminar un objetivo para otro usuario desempeño/meta:administrarmetaspersonales | Permite a los usuarios crear, editar y eliminar metas de Totara para sus subordinados directos. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Gerente de personal. |
| Establecer el valor actual y/o el estado del propio objetivo. actuar/objetivo:setownpersonalgoalprogress | Permite a los usuarios actualizar el valor del progreso y el estado de sus metas de Totara. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Usuario autenticado. |
| Establecer el valor actual y/o el estado de un objetivo para otro usuario rendimiento/meta:establecerprogresodemetapersonal | Permite a los usuarios actualizar el valor del progreso y el estado de las metas de Totara de sus subordinados directos. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Gerente de personal. |
| Ver propios goles rendimiento/meta:verobjetivospersonales | Permite a los usuarios ver sus propias metas de Totara. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Usuario autenticado. |
| Ver objetivos de otro usuario rendimiento/meta:vermetaspersonales | Permite a los usuarios ver las metas de Totara de sus subordinados directos. | Por defecto, esta capacidad está asignada al rol de Gerente de personal. |
The Totara Academy has a whole course dedicated to using Goals in Totara Perform. Here you can learn more on how to use goals, see best practice, and give it a go yourself.
Join the Totara Community for more resources to help you get the most out of Totara.
© Copyright 2026 Totara Learning Solutions. All rights reserved.